Pressemitteilung | 02.09.2026
Drei Neue starten bei Stadtwerken ins Berufsleben
Erstmals bildet der Wolfenbütteler Versorger in allen 3 angebotenen Ausbildungsberufen aus – Nachwuchs verstärkt Technik und Verwaltung
WOLFENBÜTTEL. Mit drei neuen Auszubildenden sind die Stadtwerke Wolfenbüttel in das Ausbildungsjahr 2026 gestartet. Seit dem 1. August lernen Mika Jacobs als Elektroniker für Betriebstechnik und Thore Lockemann als Anlagenmechaniker für Rohrsystemtechnik im Unternehmen. Am 1. September ist Maja Haase als angehende Industriekauffrau dazugekommen. Die Auszubildenden der höheren Jahrgänge mit einbezogen, bilden die Stadtwerke erstmals zeitgleich Nachwuchskräfte in allen 3 Ausbildungsberufen aus, die das Unternehmen anbietet. Das sind 7 Auszubildende über 3 Lehrjahre verteilt.
„Für unsere wichtigen Zukunftsaufgaben als Stadtwerke brauchen wir gut ausgebildete Fachkräfte – heute und in Zukunft. Deshalb wollen wir jungen Menschen aus unserer Region einen qualifizierten Einstieg ins Berufsleben ermöglichen“, sagt Stephanie Bayer, Personalleitung bei den Stadtwerken Wolfenbüttel. „Besonders freut uns, dass wir in diesem Jahr viele Bewerbungen erhalten haben – auch für unsere technischen Ausbildungsplätze. Das zeigt uns, dass diese Berufe für junge Menschen attraktiv sind.“
Einstieg in die Praxis eines Versorgers
Für Mika Jacobs und Thore Lockemann führt der Ausbildungsalltag direkt in die technische Praxis eines Energie- und Wasserversorgers. Als Elektroniker für Betriebstechnik lernt Mika Jacobs unter anderem, wie elektrische Anlagen installiert, geprüft und instandgehalten werden. Thore Lockemann beschäftigt sich während seiner Ausbildung mit den Rohrsystemen, die für die Versorgung mit Gas und Trinkwasser erforderlich sind. Maja Haase lernt als angehende Industriekauffrau die kaufmännischen Abläufe des Unternehmens kennen und durchläuft während ihrer Ausbildung verschiedene Abteilungen.
„Sie lernen mehr als einen Beruf“
Damit erhalten die drei Nachwuchskräfte Einblick in Aufgaben, die für die Daseinsvorsorge in Wolfenbüttel eine wichtige Rolle spielen. Rund 57.000 Menschen versorgen die Stadtwerke in der Region mit Energie und Wasser. Zugleich verändert die Energiewende die Arbeit des kommunalen Versorgers. Netze müssen weiterentwickelt, neue Energielösungen umgesetzt und bestehende Infrastruktur fit für die kommenden Jahre gemacht werden.
„Unsere Auszubildenden lernen nicht nur einen Beruf. Sie erleben unmittelbar, wie vielfältig die Aufgaben eines Stadtwerks in der Daseinsvorsorge für eine ganze Region sind und welchen Beitrag die Kolleginnen und Kollegen jeden Tag für Wolfenbüttel leisten“, erklärt Stephanie Bayer. „Dabei sollen sie früh Verantwortung übernehmen, Fragen stellen und eigene Erfahrungen sammeln. Wir möchten ihnen das Handwerkszeug mitgeben, mit dem sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.“
